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我校举行2015年新教师入职培训与测试

编辑:审核:责编:来源:发布时间:2015-08-31浏览次数:97

  

坐标网讯 825-30日,我校对2015年新进45名教师进行入职培训与教育教学基本素质和能力评定。

826日上午,在新长校区行政楼二楼西会议室,副校长曹健给大家作了题为“做一个学生满意的老师”的报告。曹结合自己的学习体会,阐述了自己对习大大总书记关于“好老师重要论述的理解和认识。他认为,做一个党和人民满意的教师,首先就是要做一个让学生满意的教师,要着力提升师德师能。要结合传统教育向民主教育的观念转变、师范院校适应基础教育新形势的转变等新情况、新变化的要求,从发展方向、发展目标、发展设计、发展动力、发展环境上合理规划个人的职业路径。

826日下午,评估处处长刘孜杰人事处副处长殷凤春分别作了题为“严格教学规范、确保教学质量”“人际沟通与职业规划”的讲座。

827-30日,各二级学院与部门还对新入职教师进行教学基本素质和能力测试,并为每一位新入职人员配备了一名导师。

人事处处长刘必春要求入职培训工作做到:培训内容紧扣所需;培训方式灵活多样;培训过程跟踪反馈;培训效果真实满意。

本次入职培训旨在帮助新入职教师养成崇高的职业理想、良好的职业道德、必备的学术规范与心理素养,树立先进的教育理念,形成一定的教育教学技能,着力提升其师德、师能,为其今后的教师生涯发展奠定良好基础。



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